Aktív részvétel

Rijk Zwaan-nál abban hiszünk, hogy csakis jól motivált munkatársakkal vagyunk képesek partnereinknek magas színvonalon szolgáltatásokat, vagy éppen magas minőségű vetőmagokat nyújtani. Ezért kínálunk munkatársainknak kellemes munkakörülményeket és lehetőség szerint hosszan tartó munkaviszonyt, és elvárjuk a közös ügyekben való aktív részvételt.

Kölcsönös tisztelet a kapcsolatokban

Számos dolgot alapvetésként kezelünk, ilyen például az, hogy bármilyen jellegű kommunikáció mindig a valóságot tükrözi, így döntéseink mindig helyes alapokon nyugszanak. Kiállunk az egymással való nyílt, barátságos, világos kapcsolatokért, ami ugyanakkor tiszteletben tartja mások ötleteit vagy véleményét. Mindezek munkavégzésünk és kereskedelmi gyakorlatunk jó erkölcsi alapjaihoz járulnak hozzá.

Egyéni kezdeményezés

Rijk Zwaan-nál erősen decentralizált vezetés van: munkatársainktól azt várjuk el, felelős vállalkozóként gondolkodjanak. Döntéseink érvelésre alapoznak, utasítások vakon való követése nem a mi stílusunk. A piaci környezet erőteljes változása kreativitást igényel, ezért van tere az egyéni kezdeményezésnek. Meggyőződésünk, hogy ez a munkaerkölcs szolgálja legjobban vevőinket, akiket partnernek tekintünk.